8 acciones

13
Enero
CAPACITACIÓ DIGITAL
Dies 13, 14, 15, 16, 20, 21, 22 i 23 de gener, de 9:30 a 13:30 hores
Duración: 30 h.
Objetivos
1. Dotar als/as usuaris/as dels coneixements i habilitats bàsiques necessàries sobre competències digitals.
2. Conèixer i millorar les competències i habilitats digitals bàsiques i aconseguir-ho de forma progressiva, amb pràctica, col·laboració i autonomia.

Programa
• Informació i alfabetització digital
• Tecnologies Habilitadores Digitals
• Comunicació i col·laboració en línia
• Creació de continguts digitals
• Seguretat en la xarxa
• Resolució de problemes en l’entorn digital
Els continguts formatius del curs formen part del model proposat en el Pla Nacional de Competències Digitals de la ciutadania espanyola que descriu el nucli clau de les àrees competencials, les capacitats i els nivells d'acompliment de les competències digitals per a la població espanyola.

Observaciones
Dirigit prioritàriament a:
- Dones
- Persones desocupades
- Persones amb discapacitat
- Persones treballadores de baixa qualificació
- Persones treballadores majors de 45 anys
- Persones pertanyents a famílies monoparentals
La formació es realitza a l'Aula del Centre de Capacitació Digital situat al Centre Associatiu Joan Climent, Plaça de les Xocolateres 6, Gandia
Projecte finançat pel Ministeri d’Educació, Formació Professional i Esports i per la Unió Europea-NextGenerationEU

Imparte
Tècnic/a del Servei
Inscríbete
 
20
Enero
FORMACIÓ HOSTALERIA: COM ENCERTAR EN LA SELECCIÓ DEL PERSONAL EN HOSTALERIA?
Dia 20 de gener, de 9:30 a 11:30 hores
Duración: 2 h.
Objetivos
• Dominar les estratègies per a aconseguir conservar als empleats que aporten valor a l'empresa.
• Reduir el número d’empleats que abandonen el lloc de treball en hostaleria, evitant així la rotació contínua del personal
• Promoure una cultura empresarial saludable reclutant, capacitant i retenint al talent en el sector de l'hostaleria.
• Fomentar el creixement personal i professional, i millorar així la qualitat del servici en els establiments hostalers.

Programa
De 9:30h a 10h - Desdejuni
De 10h a 11:30h - Píndola de Formació:
• L'art d'atraure al candidat ideal
• Ferramentes per a la busca del talent
• El procés de selecció

Observaciones
Desdejuni de treball acompanyat d'una sessió formativa dins del programa "ATRAURE I RETINDRE EL TALENT EN HOSTALERIA: EL PRINCIPAL REPTE DEL SECTOR"

Imparte
LYDIA RAMÍREZ PARRA
Inscríbete
 
20
Enero
BOOTCAMP: CIÈNCIA DE DADES I INTEL·LIGÈNCIA ARTIFICIAL (II)
Dies 20, 21, 22, 23, 26, 27, 28, 29, 30 i 31 de gener i 3, 4, 5, 6, 7, 10, 11, 12, 13, 14, 17 i 18 de febrer, de 9 a 14 hores
Duración: 110 h.
Objetivos
Iniciació a Python i les seves principals llibreries per a l'anàlisi i la manipulació de dades
Desenvolupar i avaluar models intermedis de machine learning
Comprendre els fonaments del deep learning i aplicar tècniques senzilles
Millorar habilitats en lús de Power BI per a anàlisi de dades avançat
Utilitzar eines de IA a nivell avançat, com ChatGPT, per a tasques complexes
Integrar els coneixements adquirits en un projecte final

Programa
1. Bases del Machine Learning Intermedi
2. Python per al Machine Learning Intermedi
3. Business Intelligence Intermedi
4. Ús d'eines d'IA
5. Projecte Final
6. Orientació laboral

Observaciones
Aquest curs intermedi és ideal per a aquells que ja han completat el primer curs o tenen coneixements bàsics en ciència de dades Serà necessari que l'alumnat inscrit demostre tindre coneixements previs(es preveu fer una prova de coneixements inicials). Els candidats han d'enviar el CV a: urbalab@gandia.org.

Imparte
DESFUFOR, DESARROLLO FUTURO FORMACIÓN
Inscríbete
 
27
Enero
FORMACIÓ HOSTALERIA: TÈCNIQUES DE GESTIÓ ÒPTIMA D'EQUIPS DE TREBALL
Dia 27 de gener, de 9:30 a 11:30 hores
Duración: 2 h.
Objetivos
• Dominar les estratègies per a aconseguir conservar als empleats que aporten valor a l'empresa.
• Reduir el número d’empleats que abandonen el lloc de treball en hostaleria, evitant així la rotació contínua del personal
• Promoure una cultura empresarial saludable reclutant, capacitant i retenint al talent en el sector de l'hostaleria.
• Fomentar el creixement personal i professional, i millorar així la qualitat del servici en els establiments hostalers.

Programa
De 9:30h a 10h - Desdejuni
De 10h a 11:30h - Píndola de Formació:
• Aprén a delegar amb eficàcia
• Comunicació efectiva i feedback
• Capacitació contínua
• Gestió de conflictes

Observaciones
Desdejuni de treball acompanyat d'una sessió formativa dins del programa "ATRAURE I RETINDRE EL TALENT EN HOSTALERIA: EL PRINCIPAL REPTE DEL SECTOR"

Imparte
Verónica Carrascosa Coach ejecutivo
Inscríbete
 
3
Febrero
FORMACIÓ HOSTALERIA: LIDERATGE EN HOSTALERÍA
Dia 3 de febrer, de 9:30 a 11:30 hores
Duración: 2 h.
Objetivos
• Dominar les estratègies per a aconseguir conservar als empleats que aporten valor a l'empresa.
• Reduir el número d’empleats que abandonen el lloc de treball en hostaleria, evitant així la rotació contínua del personal
• Promoure una cultura empresarial saludable reclutant, capacitant i retenint al talent en el sector de l'hostaleria.
• Fomentar el creixement personal i professional, i millorar així la qualitat del servici en els establiments hostalers.

Programa
De 9:30h a 10h - Desdejuni
De 10h a 11:30h - Píndola de Formació:
• El lideratge com a clau per a aconseguir els nostres objectius
• Mantindre la motivació: objectiu fonamental
• Capacitació de l'equip

Observaciones
Desdejuni de treball acompanyat d'una sessió formativa dins del programa "ATRAURE I RETINDRE EL TALENT EN HOSTALERIA: EL PRINCIPAL REPTE DEL SECTOR"

Imparte
Verónica Carrascosa Coach ejecutivo
Inscríbete
 
10
Febrero
FORMACIÓ HOSTALERIA: COMUNICACIÓ INTERNA I CLIMA LABORAL
Dia 10 de febrer, de 9:30 a 11:30 hores
Duración: 2 h.
Objetivos
• Dominar les estratègies per a aconseguir conservar als empleats que aporten valor a l'empresa.
• Reduir el número d’empleats que abandonen el lloc de treball en hostaleria, evitant així la rotació contínua del personal
• Promoure una cultura empresarial saludable reclutant, capacitant i retenint al talent en el sector de l'hostaleria.
• Fomentar el creixement personal i professional, i millorar així la qualitat del servici en els establiments hostalers.

Programa
De 9:30h a 10h - Desdejuni
De 10h a 11:30h - Píndola de Formació:
• La comunicació eficaç i persuasiva
• Formulació d'estratègies per a la comunicació

Observaciones
Desdejuni de treball acompanyat d'una sessió formativa dins del programa "ATRAURE I RETINDRE EL TALENT EN HOSTALERIA: EL PRINCIPAL REPTE DEL SECTOR"

Imparte
Verónica Carrascosa Coach ejecutivo
Inscríbete
 
17
Febrero
FORMACIÓ HOSTALERIA: RECONEIXEMENT I SALARI EMOCIONAL
Dia 17 de febrer, de 9:30 a 11:30 hores
Duración: 2 h.
Objetivos
• Dominar les estratègies per a aconseguir conservar als empleats que aporten valor a l'empresa.
• Reduir el número d’empleats que abandonen el lloc de treball en hostaleria, evitant així la rotació contínua del personal
• Promoure una cultura empresarial saludable reclutant, capacitant i retenint al talent en el sector de l'hostaleria.
• Fomentar el creixement personal i professional, i millorar així la qualitat del servici en els establiments hostalers.

Programa
De 9:30h a 10h - Desdejuni
De 10h a 11:30h - Píndola de Formació:
• El salari emocional i els seus beneficis
• La felicitat dels meus col·laboradors
• Com incloure'l en la meua estratègia de RRHH

Observaciones
Desdejuni de treball acompanyat d'una sessió formativa dins del programa "ATRAURE I RETINDRE EL TALENT EN HOSTALERIA: EL PRINCIPAL REPTE DEL SECTOR"

Imparte
LYDIA RAMÍREZ PARRA
Inscríbete
 
24
Febrero
FORMACIÓ HOSTALERIA: RETENCIÓ DEL TALENT
Dia 24 de febrer, de 9:30 a 11:30 hores
Duración: 2 h.
Objetivos
• Dominar les estratègies per a aconseguir conservar als empleats que aporten valor a l'empresa.
• Reduir el número d’empleats que abandonen el lloc de treball en hostaleria, evitant així la rotació contínua del personal
• Promoure una cultura empresarial saludable reclutant, capacitant i retenint al talent en el sector de l'hostaleria.
• Fomentar el creixement personal i professional, i millorar així la qualitat del servici en els establiments hostalers.

Programa
De 9:30h a 10h - Desdejuni
De 10h a 11:30h - Píndola de Formació:
• La retenció del talent: un assumpte pendent
• Estratègies efectives per a la retenció del talent
• Posicionament del meu restaurant com a referent

Observaciones
Desdejuni de treball acompanyat d'una sessió formativa dins del programa "ATRAURE I RETINDRE EL TALENT EN HOSTALERIA: EL PRINCIPAL REPTE DEL SECTOR"

Imparte
LYDIA RAMÍREZ PARRA
Inscríbete